Faisons de vos séniors des joyaux pour votre entreprise !
Vous managez une équipe multigénérationnelle qui peine à collaborer ? Vous êtes sénior et vous cherchez un nouveau souffle professionnel ?
Chez Joyaux Séniors, on ne croit pas aux talents gâchés. Je crois aux compétences qui méritent d’être exploitées, aux potentiels endormis, aux carrières qui attendent juste leur deuxième acte.
Coach professionnel certifié, spécialisé dans l’accompagnement des séniors et dans l’intelligence intergénérationnelle, j’interviens auprès des entreprises de la métropole lilloise pour transformer leurs effectifs expérimentés en force collective. J’accompagne les 45 ans et plus dans leurs transitions de carrière, leurs bilans de compétences, et leur développement professionnel.
Cabinet de coaching basé à Lille, intervention en présentiel dans les Hauts-de-France ou en distanciel.
Rendez-vous le 13 novembre au salon Nouvelle Vie Pro 50+ dédié à la reconversion et à l’évolution professionnelle après 50 ans. Venez échanger en direct sur votre projet professionnel !
Coaching professionnel pour entreprises : valorisez vos seniors, dynamisez vos équipes
Vos collaborateurs expérimentés ont 20, 30, 40 ans de métier. Ils connaissent votre culture et vos process. Pourtant, ils se sentent mis de côté ou démotivés.
Je crois que vos séniors sont les joyaux de votre entreprise !
En tant que coach en entreprise spécialisé dans les dynamiques intergénérationnelles, j’accompagne vos organisation (TPE, PME, grands groupes) dans la valorisation de vos talents séniors.
Mes interventions en coaching collectif et individuel :
- Management intergénérationnel et coopération : des ateliers pour managers et équipes multigénérationnelles. Créez des ponts entre les générations, fluidifiez la collaboration, et transformez les différences en complémentarités.
- Accompagnement des transitions professionnelles en entreprise : préparez vos collaborateurs expérimentés aux évolutions de carrière. Mobilité interne, montée en compétences, transmission des avoirs, préparation à la retraite.
- Coaching d’équipe et développement de la performance collective : libérez la parole, redonnez du pouvoir d’agie et renforcez l’engagement des collaborateurs, pour une marque employeur forte et des équipes parfaitement alignées.
- Conseil en gestion des talents séniors : réussissez un « projet séniors », anticipez la séniorité des effectifs et enchantez les fins de carrières.
Accompagnement individuel : coaching de carrière à Lille
Vous avez 45 ans et plus, un parcours riche, des compétences solides et une expérience précieuse. Et pourtant, vous vous sentez coincé, en décalage, ou avez simplement besoin de retrouver du sens au travail.
Mon approche de coach professionnel : un accompagnement personnalisé et humain pour vous aider à (re)trouver votre nécessité intérieure ; un cadre structurant pour révéler votre potentiel dormant !
Mes accompagnements pour les professionnels séniors :
- Bilan de compétences (finançable CPF) : faites le point sur votre parcours professionnel, clarifiez votre projet, identifiez vos compétences transférables pour prendre des décisions éclairées sur votre avenir.
- Coaching de reconversion professionnelle : pour vous accompagner dans votre changement de métier, votre création d’activité ou votre réorientation.
- Accompagnement en recherche d’emploi sénior : valorisez votre expérience, construisez un discours différenciant, et présentez-vous avec assurance face aux recruteurs.
Cet accompagnement professionnel est fait pour vous si…
- Vous êtes DRH, dirigeant ou manager et vous voulez fidéliser vos talents, anticiper les départs, ou fluidifier la coopération entre générations dans vos équipes.
- Vous envisagez une reconversion après 45 ans et vous avez besoin de clarifier vos envies, valider votre projet de carrière et passer à l’action en toute confiance.
- Vous êtes un professionnel sénior et vous souhaitez retrouver votre motivation et votre élan.
- Vous êtes en transition (licenciement, rupture conventionnelle, chômage) et vous voulez rebondir au lieu de subir les événements.
Qui suis-je ?
Je m’appelle Nicolas Champetier de Ribes. En septembre 2023, j’ai quitté une situation confortable dans une banque pour fonder Joyaux Séniors et agir pour l’emploi des 45 ans et plus. Ce sujet me passionne depuis des années, nourri par mon expérience, celle de mes collègues et une conviction : les séniors sont une ressource inestimable, trop souvent sous-exploitée.
J’ai coaché de nombreux séniors, en poste ou en transition. J’ai ainsi compris de façon très concrète leurs blocages, leurs frustrations, le décalage entre leur potentiel et la réalité de leur carrière, mais aussi leur capacité à rebondir dès lors qu’ils sont accompagnés !
Partenaires de Joyaux Séniors
Fédération d’acteurs engagés sur la cause de l’emploi des séniors.
Relations sociales (Elus, CSE, RH)
Mécénat de compétences
Catalyseur de la transformation par la donnée et l’IA
Expertise RH / Reverse mentoring
Ils m’ont fait confiance
« Lorsque j’ai pris mes fonctions en tant que Secrétaire Général d’une organisation européenne influente, j’ai été confronté à un défi de taille : une responsabilité vertigineuse, une dimension politique complexe, des enjeux internationaux stratégiques… Bref, un véritable tourbillon.
Nicolas m’a accompagné dans cette transition avec une finesse et une justesse incroyables. Non seulement il m’a aidé à surmonter les défis inhérents à ce rôle, mais il m’a surtout permis de révéler en moi des ressources insoupçonnées. Grâce à son coaching, j’ai gagné en clarté, en confiance et en impact, tant dans mes décisions que dans ma posture.
Un accompagnement précieux, que je recommande sans hésitation !«
Frédéric
« J’ai récemment eu l’opportunité de consulter Nicolas Champetier de Ribes dans le cadre de ma recherche d’emploi et de ma réorientation professionnelle. Son accompagnement a été d’une grande qualité : attentif, bienveillant et doté d’une écoute active , il a su me guider avec pertinence et professionnalisme. Grâce à ses conseils avisés, j’ai pu clarifier mes objectifs et avancer avec plus de confiance dans mes démarches.
Je recommande vivement son expertise à toute personne en transition professionnelle !«
Olivier
« J’ai rencontré Nicolas lors d’un salon pour les séniors l’année dernière. J’étais en plein questionnement sur ma carrière professionnelle après une rupture. Il a su me conseiller, me redonner confiance en moi et me motiver à développer ma société que j’avais mise en sommeil. Grâce à lui je sais désormais où je vais, ce que je souhaite faire et j’ai repris confiance en moi ! Il m’a été d’une aide précieuse grâce à sa bienveillance ! C’est un coach extraordinaire !«
Delphine
« L’accompagnement personnalisé de Nicolas m’aide à voir clair en vue d’améliorer mes compétences relationnelles et d’ordonner des pensées foisonnantes pour une pensée plus claire. Des progrès tangibles m’ont beaucoup aidé à progresser. »
Christine
« Nicolas a apporté un vrai nouveau souffle à notre petite PME d’une dizaine de personnes. Je l’ai contacté pour régler mes difficultés avec 2 séniors, l’un à 5 ans de la retraite, plus ancien que moi, et concentrant l’essentiel du savoir de l’entreprise dont il se montrait avar, l’autre ayant des soucis de santé dus à l’usure. Nicolas m’a ouvert les yeux sur la nécessité d’aborder le sujet sous un angle global. Il a interviewé tous mes employés avec des questions simples, utilisent-ils leur CPF ? Comment voient-ils leur entreprise dans 1an, 5 ans ? Comment s’y voient-ils ? … Ensemble, nous avons inventé l’entreprise dont nous rêvions. Aujourd’hui, le premier est devenu formateur à mi-temps et a transmis ses connaissances à l’ensemble des salariés. Nous n’avons plus 1 mais 10 sachants, nous nous sommes développés dans le secteur de la vente où la seconde s’est épanouie, et nous sommes plus unis et engagés que jamais ! «
« Outre la qualité de la personne, j’apprécie chez Nicolas sa passion de servir, son enthousiasme et la facilité avec laquelle il comprend nos enjeux. »
Jean-Michel.
Prêt à libérer votre potentiel professionnel ?
Entreprise qui veut améliorer la performance de ses équipes ou sénior qui cherche un nouveau souffle : discutons-en ! Un premier échange pour prendre contact et comprendre vos besoins, sans engagement.
Cabinet de coaching Joyaux Sénior – intervention en présentiel à Lille et sa métropole ou en distanciel dans toute la France.